劳务派遣用工协议合同

劳务派遣协议

协议编号： [自行填写，例如：LWPQ-2024-05-001]

甲方（用工单位）： [填写公司全称]

统一社会信用代码： [填写统一社会信用代码]

住所地： [填写公司注册地址]

法定代表人/负责人： [填写法定代表人/负责人姓名]

联系电话： [填写联系电话]

乙方（劳务派遣单位）： [填写公司全称]

统一社会信用代码： [填写统一社会信用代码]

住所地： [填写公司注册地址]

法定代表人/负责人： [填写法定代表人/负责人姓名]

联系电话： [填写联系电话]

鉴于：

1. 甲方因业务发展需要，需使用劳务派遣人员；
2. 乙方是依法设立的具有劳务派遣经营资质的机构，具备提供劳务派遣服务的资格和能力（乙方应提供有效的《劳务派遣经营许可证》，许可证编号：[填写许可证编号]，有效期至：[年][月][日]）；
3. 甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳务派遣事宜达成如下协议，以资共同遵守。

第一条 定义

除非本协议另有明确约定，下列术语具有以下含义：

1. 劳务派遣： 指乙方根据甲方的用工需求，将与其建立劳动关系的劳动者（以下简称“派遣员工”）派遣至甲方工作，派遣员工在甲方的指挥、监督下提供劳动，乙方负责派遣员工的人事管理、薪酬发放、社会保险缴纳等事务。
2. 派遣期限： 指派遣员工在甲方工作的期间。
3. 工作岗位： 指甲方根据生产经营需要，安排派遣员工从事的具体工作内容。
4. 工作地点： 指派遣员工提供劳动的具体场所。
5. 服务费用： 指甲方因使用乙方派遣员工而应向乙方支付的费用，包括派遣员工工资、社会保险费、公积金（如有）、管理费、税费等。
6. 工作时间： 指派遣员工在甲方单位提供劳动服务的时间，包含正常工作时间与加班时间。
7. 休息休假： 指派遣员工依据法律法规以及本协议约定享受的休息日、法定节假日、年休假等假期。
8. 退回: 指甲方依照本协议的约定，将不符合岗位要求或有其他约定、法定事由的派遣员工退回乙方。
9. 不可抗力: 指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况, 包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、政府行为等。

第二条 派遣岗位、人数及派遣期限

1. 派遣岗位： [详细列明派遣岗位名称、工作内容、岗位职责、任职要求（如学历、工作经验、技能等）、职业危害告知]。

• 示例：
  • 岗位名称：生产线操作工
  • 工作内容：负责产品组装、质量检测、包装等工作。
  • 岗位职责：按照生产流程和操作规范进行产品组装；对产品进行外观和功能检测，确保产品质量符合标准；完成产品包装并按要求摆放；保持工作区域清洁卫生；完成上级交办的其他工作。

任职要